双节将至话廉洁，清风满院守初心。2025年9月25日下午，南宁市第一人民医院组织中层以上干部260余人，召开中秋国庆节前集体廉政谈话会，通过“观微课、学案例、谈廉政”三重举措，为双节期间作风建设划红线、筑防线。 会议首先开展 2025年第6期《纪法微课》，组织参会人员集中观看医院拍摄的廉政微党课视频《廉语清风 正气长存》。该视频是医院廉洁教育的特色教材，集中展现医院廉洁文化建设的创新成果与精神风貌，视频中4位青年党员分享廉洁小故事与感悟，让“清廉”不再是抽象概念，而是转化为融入日常工作的鲜活实践，让参会人员深受触动。 随后，党委委员、纪委书记梁爱梅传达学习中央纪委国家监委日前公开通报的违反中央八项规定精神典型问题。通报案例聚焦“违规收送礼品礼金”“违规接受宴请旅游”等作风顽疾，精准指向节日期间“四风”问题易发多发的关键领域。她强调，这些案例既是警示镜，也是清醒剂，全体干部职工要对照案例深刻反思，坚决杜绝“看客”心态，切实将纪律规矩内化于心、外化于行，时刻绷紧廉洁之弦。 最后，党委副书记、院长阳世雄进行集体廉政谈话，对全院作风建设提出了明确要求。一是提高政治站位，深刻把握作风建设新要求。他强调，节日是“四风”问题高发期，更是检验纪律意识的“试金石”。作为自治区清廉医院建设示范单位，全院干部职工要以上级纪委监委通报案例为警钟，清醒认识医疗行业处方权、采购权、审批权与群众利益的紧密关联，以钉钉子精神筑牢作风防线。二是聚焦廉政风险，精准防控行业廉洁隐患。针对药械采购、基建修缮等重点岗位的利益输送风险，要严格执行阳光采购、供应商廉洁承诺等制度；针对医患交往中的医德失守风险，要坚决抵制患者及家属赠送的“红包”礼品；针对快递送礼、电子红包等隐形变异“四风”风险，要做到管好自己、管好家人与身边人。三是落实多方责任，构建协同防控格局。“关键少数”要带头落实纪律要求，履行“一岗双责”；党支部要将廉政教育融入“三会一课”，筑牢战斗堡垒；全体职工需绷紧纪律弦，做到“放假不放松、过节不失节”；纪检部门要加强监督执纪，对顶风违纪行为速查严处，持续释放“严”的信号。 据了解，作为拥有110年历史的公立医院，南宁市第一人民医院始终以“清廉”为立院之本。近年来，通过创建“无红包医院”、打造清廉文化阵地、推行廉情预警机制等举措，持续巩固清廉医院建设成果。此次廉政谈话会的召开，进一步为双节期间作风建设“上紧发条”，助力全院上下以廉洁自律守护百年老院的清风正气，共度平安祥和的佳节。 （撰稿：黄森南 审核：梁爱梅）
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